經(jīng)市委組織部專家評(píng)委會(huì)評(píng)審，我校推薦的64名教師中，有16名教師獲2011年度北京市優(yōu)秀人才培養(yǎng)資助個(gè)人項(xiàng)目的資助。具體情況請(qǐng)見附件。
與去年相比，在全市優(yōu)秀人才培養(yǎng)資助項(xiàng)目獲批總數(shù)減少的情況下，我校獲批項(xiàng)目卻穩(wěn)中有升，呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)，獲批項(xiàng)目數(shù)同比增長(zhǎng)60%，是歷年來獲批項(xiàng)目最多的一次。
從項(xiàng)目資助類別結(jié)構(gòu)來看，有3項(xiàng)資助為申請(qǐng)人出版著作的E類項(xiàng)目，其余13項(xiàng)都是資助青年人才進(jìn)行創(chuàng)新研究的D類項(xiàng)目；從項(xiàng)目學(xué)院分布結(jié)構(gòu)來看，理工類學(xué)院獲批7項(xiàng)，社科類學(xué)院獲批9項(xiàng)，其中經(jīng)濟(jì)學(xué)院又以獲批6項(xiàng)位居各學(xué)院之首；從項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡結(jié)構(gòu)來看，16名負(fù)責(zé)人平均年齡33.4歲，最小年齡為28歲。16人中，有8人為入校工作僅1年或2年的青年教師。
北京市優(yōu)秀人才培養(yǎng)資助項(xiàng)目是市委、市政府支持優(yōu)秀中青年人才的成長(zhǎng)，推動(dòng)各系統(tǒng)、地區(qū)人才工作，促進(jìn)我市高層次人才隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要措施，對(duì)深入實(shí)施首都人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，加速全市中青年人才培養(yǎng)具有重要推動(dòng)作用。多年來，我校嚴(yán)格按照《北京市優(yōu)秀人才培養(yǎng)資助實(shí)施辦法(試行)》，做好歷次優(yōu)秀人才項(xiàng)目申報(bào)、評(píng)審、經(jīng)費(fèi)使用及后續(xù)管理等工作，努力為優(yōu)秀中青年教師加快成長(zhǎng)搭建平臺(tái)。在今年的申報(bào)工作中，學(xué)校黨委堅(jiān)持以提升人才工作科學(xué)化水平為主線，促進(jìn)規(guī)范管理和精細(xì)化管理，加大對(duì)申報(bào)者材料撰寫和系統(tǒng)使用的指導(dǎo)力度，并嚴(yán)格按照程序，聘請(qǐng)專家對(duì)申報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行分類評(píng)審，較好地提高了申報(bào)工作的質(zhì)量和項(xiàng)目獲批率。
學(xué)校將繼續(xù)按照相關(guān)規(guī)定做好北京市優(yōu)秀人才培養(yǎng)資助工作，為中青年骨干人才開展理論研究和服務(wù)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)搭臺(tái)鋪路，不斷提升學(xué)校科研水平，增強(qiáng)學(xué)校科研總體實(shí)力。
