4月19日，學校召開2023年春季學期第一次本科教學工作例會，各學院（部）教學負責人及本科教學秘書代表、教務處領導及科室負責人，國際交流與合作處部門負責人參加會議。會議由黨委常委、副校長左敏主持。

教務處副處長張敏對本科人才培養方案修訂、全校通識選修課遴選，大學生創新創業訓練計劃項目中期考核、教研課題申報、課程思政建設、教材規范與教學質量評價，以及考務等工作進行了總結和部署。國際處副處長馬雪嬌總結了近期留學生的基本情況，部署了留學生的培養方案、課堂考勤、學籍工作、獎學金評審等工作，并就延期畢業及留級學生進行了詳細說明。

教務處處長曹顯兵對2023年“全國大學英語四、六級考試”和“中小學教師資格考試”中相關情況進行了通報，要求全校教師加強師德師風建設。同時就作息時間、排課安排、本科生專業分流、畢業生圖片采集、畢業學分審核、實踐教學等相關工作進行了部署。他希望各學院要切實從學生的角度思考問題、解決問題，教師要回歸到教學的本職工作中，提高本科人才培養質量，賦能人才培養模式改革，助力高水平研究型大學建設。

左敏在總結講話中談到，他對本科人才培養和教育教學工作提出四點意見：一是放眼未來，充分認識制訂人才培養方案的重要性。人才培養方案的制定工作要以黨的二十大精神為引領，堅持科學性、前瞻性的原則，主動適應國家和經濟社會發展的新需求，堅守為黨育人、為國育才的使命。二是傳承發展，科學謀劃下一輪人才培養方案的修訂。加強基礎學科、交叉學科、國家急需人才培養，將畢業生培養成社會需要的合格建設者。三是守正創新，提高人才培養質量。學院要充分發揮校內外專家資源優勢，學校將加強指導、支持和保障，推動教育教學數字化轉型，提升學生自主學習、探究學習、合作學習、集成學習、終身學習的能力，切實提高人才培養質量。四是腳踏實地，持續推進教育高質量發展。教學職能部門要加強以目標和問題為導向的組織推動工作，持續開拓新思路、推出新舉措。學院要充分發揮能動作用，開展特色工作，合理使用數字資源，用創新突破追求卓越品質，開啟我校教育教學高質量發展新篇章。