4月11日下午，學校在阜成路校區教三樓351會議室召開2012年中層干部考核及聘任工作會議。學校黨委書記孫堯東，校長譚向勇，黨委副書記、紀委書記張德玉出席會議。全體中層干部參加會議。會議由張德玉主持。
黨委組織部部長黃志剛從指導思想、聘任原則、任職資格和條件、聘任的制度規定、組織領導、聘任程序、有關政策等方面對《中層干部崗位聘任工作實施方案》的主要內容進行了說明。
孫堯東在講話（另發）中從七個方面介紹了中層干部考核、聘任工作的意義、特點和要求。他強調，選人用人關系民心向背和黨的事業興衰成敗，影響黨委形象，影響學校風氣、事業發展。他希望聘任工作要與深入推進黨務、校務公開相結合，進一步增強干部工作透明度，與全面營造風清氣正的校園環境相結合，不斷提高選人用人公信度，與著力深化學校干部人事制度改革相結合，切實提升組織工作群眾滿意度。他要求全體中層干部顧全大局、嚴守紀律，確保各個單位秩序不亂、隊伍不散、工作不斷，保持學校的和諧與穩定。他希望全校干部、教職工熱心關注聘任工作，積極參與崗位競爭，主動推薦優秀人才，全程監督聘任公平。
張德玉要求全體中層干部要按照學校黨委和孫書記的講話要求，認真做好屆終述職工作，各黨總支、直屬黨支部要迅速將《中層干部崗位聘任工作實施方案》傳達到全體教職工。
本次會議在阜成路校區綜合樓三層報告廳設了視頻分會場。
