1月15日，后勤部門分工會第二屆職工代表大會第四次會議在阜成路校區(qū)召開，向全體代表通報2012年各項工作和2012年工作重點。校工會常務副主席田宏應邀參會。
田宏代表學校工會充分肯定了后勤部門分工會職代會在大后勤發(fā)展中發(fā)揮的積極作用，并對后勤部門分工會2012年度取得的成績給與了較高的評價。她預祝后勤分工會全體職工新春快樂、生活幸福！
規(guī)劃建設處處長吉濤向全體代表匯報了規(guī)劃建設工作。2012年，規(guī)劃建設處積極推進良鄉(xiāng)校區(qū)二期建設手續(xù)辦理，完成兩校區(qū)維修改造任務，加強隊伍建設，立足處內強化文化建設，黨風廉政工作常抓不懈等，取得了良好的工作效果。2013年將繼續(xù)堅持“以德為先、以能為重、以勤為本、以廉為范”的工作理念，重點做好良鄉(xiāng)校區(qū)二期建設的推進、專項申報、阜成路校區(qū)歷史遺留工程收尾、檔案管理數(shù)字庫建設、技術人才的引進與培養(yǎng)及風險防范建設等工作。
后勤管理處處長盧燦寬作2012年度工作匯報。他從深化后勤改革和全員聘任、加強隊伍建設、推進精細化管理、落實安全責任制、加大基礎設施改造、繼續(xù)推進房產證辦理等民生問題、加強部門協(xié)作、日常及重大活動的保障工作等方面進行總結。新的一年，后勤管理處將以“后勤服務質量年”為核心，重點開展加強科級干部隊伍建設和工作作風建設，推動完善各項工作的規(guī)范化管理和精細化管理，建立健全各類制度體系等工作。
校醫(yī)院院長楊曉明匯報了學校醫(yī)院工作。他全面總結了各科室的工作，通過數(shù)據(jù)介紹了校醫(yī)院一年來為學校教學、科研、活動提供的各項醫(yī)療保障服務。2013年，校醫(yī)院繼續(xù)堅持以人為本、提高醫(yī)療服務標準，進一步開展專家醫(yī)療門診、上門醫(yī)療服務、醫(yī)療服務質量調查，豐富并創(chuàng)新健康教育形式，規(guī)范退休老職工上門巡診政策，建立健全“醫(yī)療追蹤服務”長效機制。
后勤部門分工會主席、后勤管理處副處長尹寶星總結了2012年分工會工作，并通報了年度工會經費使用情況。2012年，后勤部門分工會重點圍繞發(fā)揮二級職代會民主管理作用、認真組織各項大型文體活動、歡送職工退休及合同組織等方面開展工作。2013年，分工會將按照“參與管理做主人，凝心聚力送溫暖，素質提升促發(fā)展，溫情環(huán)境樂工作”的理念，圍繞中心、服務大局，繼續(xù)推動后勤部門分工會工作再上臺階。
后勤部門黨總支書記楊巧明及來自后勤管理處、規(guī)劃建設處、校醫(yī)院的33名職工代表和部分列席代表參加了會議。后勤管理處副處長韓軍主持會議。
