各單位：
為充分發揮首都教育資源和智力優勢，發現、培養和儲備一批有發展潛力的青年人才，為推進首都改革發展提供人才支持，2016年，市委組織部、市委教育工委和市教委根據相關文件繼續開展組織選拔博士生（后）、青年教師、輔導員到北京市各機關、企事業單位掛職鍛煉?，F就我校組織選撥青年教師、輔導員到北京市掛職鍛煉有關事項通知如下：
一、選撥條件
（一）政治素質好，學有所長，具有較高的專業知識水平和較深的理論功底，志愿到北京市各級黨政機關或國有企事業單位掛職鍛煉。
（二）青年教師應具備2年以上高校教學、科研工作經驗，輔導員原則上要在崗工作3年以上，青年教師和輔導員掛職鍛煉期間不再承擔原單位工作。
（三）青年教師年齡不超過45周歲，輔導員年齡不超過40周歲。
（四）應具有掛職崗位所要求的素質和能力，遵守掛職工作紀律和掛職單位規章制度。
（五）身心健康。
二、掛職時間
掛職時間均為半年，2016年7月開始，12月底結束。掛職鍛煉期間，青年教師、輔導員需全職工作。掛職單位有具體要求的以單位要求為準。
三、選拔程序
（一）學校組織報名，并審查、調劑和確定名單
1.5月17日至5月30日，報名人員可登錄“首都高校博士生（后）、青年教師、輔導員到北京市掛職鍛煉網絡報名系統”（http://211.153.18.50:8089/SGB/）進行注冊填報。
2.報名人員請于5月31日前，打印報名系統生成的《2016年首都高校青年教師掛職鍛煉推薦表》或《2016年首都高校輔導員掛職鍛煉推薦表》，同時填寫附件《教師進修申請表》，經所在部門簽字同意后，報送學校人事處。學校將按報名要求審查報名人員資格，對報名重崗人員進行調劑，確定上報人員。原則上一個掛職崗位只能有一人報名。
（二）單位和報名人員雙選
6月10日前，掛職單位與掛職人選見面，雙方確定掛職意向后，掛職單位登錄管理系統確認擬錄用人員。
（三）崗位調劑
6月13日至6月15日，在雙向選擇過程中未落實掛職崗位的人員，根據本人意愿和各單位的需求情況統一進行崗位調劑。
（四）最終確定名單
6月15日前，掛職單位擬錄用人員名單經教工委、市委組織部審定后，最終確定掛職人員名單。
（五）崗前培訓、上崗
6月下旬，組織掛職人員進行崗前培訓；7月初，安排掛職人員正式上崗工作。
四、其它說明
青年教師、輔導員掛職期間的工資待遇由學校發放。市委教育工委統一為掛職人員辦理人身意外傷害保險，醫療和其他有關保險由學校承擔。
聯系人：王鑫鑫
電話：68984575
附件：教師進修申請表
人事處
2016年5月17日